Ocho empresas de hostelería y turismo en el Ranking Merco

Meliá, empresa mejor posicionada del sector para atraer y retener talento

Publicada 30/10/19
Meliá, empresa mejor posicionada del sector para atraer y retener talento

La cadena Melia Hotels International ha liderado nuevamente el ranking del Monitor Empresarial de Reputación Corporativa (MERCO) en el sector hotelería, por su capacidad para atraer y retener talento. Entre las 100 empresas más destacada hay otras siete vinculadas a turismo.

El año pasado, como publicaba HOSTELTUR, Meliá también había ocupado el puesto 16 y tampoco NH Hotels cambió de posición en 2018. (Ver: Nueve empresas del sector entre las 100 más responsables del ranking Merco)

Es un orgullo para Meliá recibir el reconocimiento de los profesionales empleados, estudiantes y expertos en Recursos Humanos, pues las personas siempre han sido el principal activo para una compañía como la nuestra, basada en la excelencia del servicio”, destacó Gabriel Escarrer, Vicepresidente Ejecutivo y Consejero Delegado del Grupo.

“La posición alcanzada refleja que también hemos sabido adaptarnos al entorno actual del empleo, pues actualmente, los jóvenes con talento no buscan únicamente una buena carrera, sino una buena experiencia profesional, que incluya aspectos como la cultura, los valores, el crecimiento etc", agregó.

En la categoría Hostelería y Turismo además de Meliá y NH Hoteles también figuran - aunque no entre las 100 - Barceló Hotel Group, Riu Hotels & Resorts, AC Hotels by Marriot, Hilton Hotels & Resorts, Grupo Iberostar y Globalia.

El ranking “Merco Talento" se elabora en base a encuestas realizadas a más de 30.000 personas de colectivos como universidades, escuelas de negocios, expertos en Recursos Humanos, empleados y la población en general.

En el Ranking el puesto número uno es ocupado por Inditex con una puntuación de 10.000, le sigue Repsol (9.293) y Telefónica (9.222).

Ranking en el sector turístico

16. Meliá Hotels International, 7.034 puntos

17. NH Hotels, 6913 puntos

37. Airbus Group, 6.114 puntos

45. Renfe, 5.941 puntos

60. Aena, 5.348 puntos

78. IAG, 4.276 puntos

81. ALSA, 4.135 puntos

90. Amadeus, 3552 puntos

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Comentarios 1
Avatar rafa-villanueva rafa-villanueva hace 5 años
En atraer talentos estoy de acuerdo, pero a la hora de retener no la puedo compartir, pues es ley de vida abandonar la empresa en la que has crecido cuando para alcanzar los puestos de alto ejecutivo, te sobran los dedos de una sola mano, salvo que uno se sienta ya realizado con el nivel conseguido.