Huelga en Iberia: "No nos podemos permitir perder más de 10 M € al día", afirma Ana Pastor

Precisamente el lunes, la víspera de la presentación dle expediente de regulaciçon de empleo de Iberia (ERE), la misnitra convocó a todas las organizaciones sindicales en la aerolínea, los convocantes de la huelga - CCOO, UGT, Asetma, USO, Sitcpla y CTA-Vuelo- y el Sepla, por una parte, y al consejero delegado de Iberia, Rafael Sánchez-Lozano, quien acudió al encuentro acompañado del director de Recursos Humanos de la aerolínea, José Luis Romero (ver: "el último intento", en Iberia presenta un ERE por 3.807 trabajadores, apoyada en la reforma laboral).

En ese encuentro, nuevamente la ministra ha exhortado a unos y otros al "acuerdo y al entendimiento entre las partes" para solucionar el conflicto y que acercaran sus posturas. "No está todo en mi mano, ojalá lo estuviera", comentó al concluir la reunión. "Yo represento los derechos de todos los españoles y, respetando el derecho a la huelga, intentaré por todos los medios que se respete el derecho a la movilidad de los ciudadanos", defendió.

Huelga en Iberia: "No nos podemos permitir perder más de 10 M € al día", afirma Ana Pastor

En esta línea, añadió que en este momento Fomento está trabajando para establecer los servicios mínimos de cara a la huelga en Iberia, que arrancará el próximo lunes, para garantizar la movilidad de los ciudadanos.

Puntualidad y paz social

Pastor recordó que 2012 fue el año que mejor puntualidad se registró en la red de aeropuertos en los últimos 20 años, periodo también, en el que se mantuvo "la paz social" en un sector clave para la economía, como es el aéreo, que representa "una parte muy importante del PIB".

Finalmente, la responsable de Fomento aseguró que es momento de "arrimar todos el hombro para salir de la crisis. Es mejor avanzar de los acuerdos de los que nos beneficiamos todos y no de las diferencias, con las que perdemos todos, como también el sector aéreo español", concluyó.