La FEHM llama a la responsabilidad ante las movilizaciones sindicales por el convenio colectivo
Publicada 21/03/14
Desde la Federación Empresarial Hotelera de Mallorca (FEHM) se ha apelado a la “responsabilidad” y a la “profesionalidad” de los representantes sindicales ante una negociación del XV Convenio Colectivo de Hostelería de Baleares que aún no se ha iniciado, ya que únicamente se han celebrado las reuniones de constitución de la Mesa y de intercambio de plataformas o propuestas.
Como informó HOSTELTUR noticias de turismo en Salarios, fijos discontinuos y externalización, principales escollos en el Convenio de Baleares, los sindicatos CCOO y UGT han realizado una concentración este jueves frente a la sede de la FEHM.
La gerente de la FEHM, Inmaculada Benito, ha afirmado que, “siempre desde el respeto al derecho a manifestarse, este tipo de enfrentamientos repercuten negativamente en la imagen del sector y del destino, pudiendo tener un efecto directo en la evolución de las reservas de cara a la próxima temporada”.
Dada la vulnerabilidad del sector y la delicada situación de la economía actual, Inmaculada Benito ha remarcado la voluntad de los empresarios de que el convenio se resuelva a la mayor brevedad posible, por lo que ha invitado a los sindicatos a “abordar cuanto antes la negociación, sentarnos a trabajar y ver cuáles son los puntos que nos unen para incorporarlos inicialmente al convenio y ver cuáles son los que nos separan, qué profundidad tienen, y ver qué cesiones se pueden hacer desde las partes para poder llegar a acuerdos” y ha añadido que las diferencias no tienen porqué ser “irresolubles” siempre y cuando haya “ganas y voluntad de llegar a acuerdos”.
Asimismo, la gerente ha destacado que la propuesta de la FEHM pretende adaptar las relaciones laborales al marco económico actual para no perder competitividad en Baleares frente a otros destinos competidores, incorporando aquellos aspectos de la Reforma Laboral “como se está haciendo en los convenios del resto de sectores” y la incorporación de la normativa que ha sobrevenido después del último convenio.
Inmaculada Benito ha insistido, para finalizar, en que la sociedad reclama consensos, por el bien del interés general y “por respeto a los trabajadores que están acogidos a este convenio” por lo que ha manifestado su voluntad de “llegar a un consenso con las cesiones oportunas que las partes estimen para que haya paz social durante esta temporada y las temporadas venideras en función del ámbito temporal del convenio”.
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