Los sindicatos de Iberia aplazan unilateralmente la negociación de los convenios colectivos

Los sindicatos CCOO y UGT, el sindicato de pilotos SEPLA y el de tripulantes de cabina de pasajeros SITCPLA han decidido aplazar las negociaciones para la renovación de los convenios colectivos del personal de Iberia que mantienen con la dirección de la compañía aérea, "hasta conocer suficientemente las características y pormenores del plan director" 2006-2008. Con este plan, que estará listo el próximo mes de septiembre, la aerolínea tiene previsto acometer un ahorro de hasta 600 millones de euros mediante recortes de costes de personal y medidas de incremento de la productividad. En un comunicado conjunto, los sindicatos rechazan negociar "ningún tipo de medida relacionada con la flexibilidad, productividad o de contenido salarial" hasta el efectivo conocimiento del plan director. En este sentido, emplazan a Iberia a informarles del "modelo de empresa que se plantea para el futuro", así como de "los planes, objetivos, la razón de los mismos y su viabilidad". Los cuatro sindicatos consideran "absolutamente imprescindible" participar en la elaboración y posterior seguimiento y control del plan director, que ya está siendo diseñado por la dirección de Iberia. "No se entendería en relación al mismo que se nos intentase aplicar algunas medidas en las que no hemos sido partícipes, ni hemos tenido conocimiento de sus motivos y de las que desconocemos su valoración", señala el comunicado. Fuentes sindicales consultadas descartaron que se hayan planteado movilizaciones "por ahora". "Por el momento, esto es sólo una declaración consensuada entre los cuatros sindicatos asistentes a la Comisión de Seguimiento Económico y Social", aseguraron.